為深入開展和諧勞動關系構建工程，推動?？谑?、龍華區(qū)和諧勞動關系高質量發(fā)展。1月4日下午，由省、市、區(qū)工會和省、市、區(qū)人社領導組成的調研組來到?？谑校ń苠\）人力資源服務產業(yè)園調研海南省勞動關系公共服務站（杰錦服務站）運行情況，并指導其發(fā)展建設工作。
調研組一行參觀了園區(qū)各個功能區(qū)域、服務板塊，詳細了解了園區(qū)內擁有的就業(yè)驛站、勞動關系公共服務站、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地、龍華區(qū)黨群服務中心及人才工作站等人才服務平臺。
參觀了杰錦服務站的辦公區(qū)、信息登記區(qū)、政策閱讀區(qū)、調解室等一系列功能室，對站點功能劃分區(qū)進行了優(yōu)化指導，省總工會黨組成員、副主席蔡智芬提出：“要利用小空間，發(fā)揮大作用，可以將閱讀區(qū)域打造集咨詢室、閱讀、交流的綜合功能區(qū)”。
隨后，調研組一行與園區(qū)管理團隊召開了座談會，聽取了杰錦服務站的建設情況匯報，根據“六有”要求的六個方面詳細了解了站點的運行情況，并針對如何更好的惠企利民、和諧用工作了深入探討。
為做好平臺迎檢工作，調研組指出，杰錦服務站作為全國勞動關系公共服務平臺樣板單位，要把驗收準備工作做實、做細、做優(yōu)。同時，加大對平臺工作成效的挖掘和宣傳，形成具有海南勞動關系公共服務標識性和辨識度的工作品牌，助力基層勞動關系公共服務站點“最后一公里”。